UNA ESTIMACION DEL COSTE PARA ESPAÑA DE LA POLITICA COMUNITARIA CONTRA LA DISCRIMINACION DE GENERO EN LOS PLANES Y FONDOS DE PENSIONES DE EMPLEO
La puesta en marcha de la normativa comunitaria aplicable a los planes y fondos de pensiones de empleo para combatir la discriminación de género pone de manifiesto que, dado el diferente comportamiento biométrico de las mujeres, se derivarán mayores costes para el empresario en el caso de contratar...
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