Los perfiles de la discriminación en España. Análisis de la encuesta CIS-3.000. Percepción de la discriminación en España
Kaydedildi:
ALTER. Grupo de investigación, Los perfiles de la discriminación en España. Análisis de la encuesta CIS-3.000. Percepción de la discriminación en España. Madrid, Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, 2014, 210 p.
Ref.
499996
Yer:
SIIS Archivo
Palabras clave:
Discapacidad, Minorías, Migración, Mujer, Hombre, Género, Enfermos, Enfermedades crónicas, Juventud, Adultos, Personas mayores, Discriminación, Entorno laboral, Actitudes sociales, Racismo, Sexismo, Edadismo, Intervención social, Percepción, Cuestionarios, Encuestas, Datos estadísticos, España
Discapacidad, Minorías, Migración, Mujer, Hombre, Género, Enfermos, Enfermedades crónicas, Juventud, Adultos, Personas mayores, Discriminación, Entorno laboral, Actitudes sociales, Racismo, Sexismo, Edadismo, Intervención social, Percepción, Cuestionarios, Encuestas, Datos estadísticos, España
Özet:
En este documento, el grupo de investigación Alter examina la encuesta Percepción de la Discriminación en España, llevada a cabo por el Centro de Investigaciones Sociológicas (CIS) en 2013. Desde la realización de la encuesta Discriminación y su Percepción en 2007, coincidiendo con el Año Europeo de Igualdad de Oportunidades, el CIS no había vuelto a realizar ningún estudio sobre este fenómeno. La encuesta de 2013 contiene algunos cambios respecto al estudio anterior, como por ejemplo, la introducción de nuevos motivos discriminatorios, del concepto de discriminación múltiple y de la perspectiva de la discriminación según diversos ámbitos.
En este documento, el grupo de investigación Alter examina la encuesta Percepción de la Discriminación en España, llevada a cabo por el Centro de Investigaciones Sociológicas (CIS) en 2013. Desde la realización de la encuesta Discriminación y su Percepción en 2007, coincidiendo con el Año Europeo de Igualdad de Oportunidades, el CIS no había vuelto a realizar ningún estudio sobre este fenómeno. La encuesta de 2013 contiene algunos cambios respecto al estudio anterior, como por ejemplo, la introducción de nuevos motivos discriminatorios, del concepto de discriminación múltiple y de la perspectiva de la discriminación según diversos ámbitos.