GUIA PARA UN USO NO DISCRIMINATORIO DEL LENGUAJE EN LAS MUJERES CON DISCAPACIDAD
Đã lưu trong:
IMSERSO, GUIA PARA UN USO NO DISCRIMINATORIO DEL LENGUAJE EN LAS MUJERES CON DISCAPACIDAD. Serie: MANUALES Y GUIAS. SERIE DEPENDENCIA, Madrid, IMSERSO, 2009, 61 p.
Ref.
166963
Vị trí:
SIIS Archivo
Palabras clave:
Concepto, Discapacidad, Género, Imagen, Lenguaje, Manuales, Medios de comunicación, Mujer, Profesiones, Recomendaciones, Sexismo, España
Concepto, Discapacidad, Género, Imagen, Lenguaje, Manuales, Medios de comunicación, Mujer, Profesiones, Recomendaciones, Sexismo, España
Bài tóm tắt:
Es indudable que las mujeres con discapacidad sufren una doble discriminación, por razón de género y por su condición de persona con discapacidad, que se ve agravada a menudo por el uso de un lenguaje discriminatorio. A pesar de los avances producidos en los últimos años, diversos estudios sugieren que el colectivo de mujeres con discapacidad no se beneficia plenamente de la reciente sensibilización social para desterrar las actitudes sexistas, ni de la paulatina desaparición de los prejuicios hacia las personas con discapacidad. Por el contrario, constituyen un grupo especialmente vulnerable frente a la violencia de género y el abuso sexual. El Instituto de Mayores y Servicios Sociales (Imserso), a través de la Unidad de Género del Centro de Recuperación de Personas con Discapacidad Física (CRMF) de Salamanca, ha elaborado esta guía con el objetivo de establecer las pautas necesarias para la utilización de un lenguaje no sexista en relación con las mujeres con discapacidad. El manual comienza con una revisión de usos sexistas y discriminatorios del lenguaje y ejemplos prácticos publicados en los medios de comunicación. El grueso de la guía se centra en recomendaciones prácticas sobre usos del lenguaje, estrategias gramaticales y utilización concreta del lenguaje no sexista en las titulaciones y profesiones. El documento finaliza con una selección de documentos y un pequeño glosario.
Es indudable que las mujeres con discapacidad sufren una doble discriminación, por razón de género y por su condición de persona con discapacidad, que se ve agravada a menudo por el uso de un lenguaje discriminatorio. A pesar de los avances producidos en los últimos años, diversos estudios sugieren que el colectivo de mujeres con discapacidad no se beneficia plenamente de la reciente sensibilización social para desterrar las actitudes sexistas, ni de la paulatina desaparición de los prejuicios hacia las personas con discapacidad. Por el contrario, constituyen un grupo especialmente vulnerable frente a la violencia de género y el abuso sexual. El Instituto de Mayores y Servicios Sociales (Imserso), a través de la Unidad de Género del Centro de Recuperación de Personas con Discapacidad Física (CRMF) de Salamanca, ha elaborado esta guía con el objetivo de establecer las pautas necesarias para la utilización de un lenguaje no sexista en relación con las mujeres con discapacidad. El manual comienza con una revisión de usos sexistas y discriminatorios del lenguaje y ejemplos prácticos publicados en los medios de comunicación. El grueso de la guía se centra en recomendaciones prácticas sobre usos del lenguaje, estrategias gramaticales y utilización concreta del lenguaje no sexista en las titulaciones y profesiones. El documento finaliza con una selección de documentos y un pequeño glosario.
Những quyển sách tương tự: GUIA PARA UN USO NO DISCRIMINATORIO DEL LENGUAJE EN LAS MUJERES CON DISCAPACIDAD
- GUIA PARA UN USO NO DISCRIMINATORIO DEL LENGUAJE (EN EL ENTORNO DE LA DISCAPACIDAD)
- Guía para un uso no sexista del lenguaje: incluye una mirada especial al empleo y a la discapacidad
- Lenguaje inclusivo: pautas para el uso de un lenguaje correcto, respetuoso y consensuado para referirse a las personas con discapacidad física y orgánica y comunicar de manera no sexista
- ESTUDIO SOBRE LENGUAJE Y CONTENIDO SEXISTA EN LA WEB
- GUIA DE BUENAS PRACTICAS PARA EL USO DE UN LENGUAJE NO SEXISTA EN LA NEGOCIACION COLECTIVA. GUIA PARA DELEGADAS Y DELEGADOS
- Guías para el uso no sexista del lenguaje