EL DIFERENCIAL SALARIAL POR RAZONES DE GENERO. TENSIONES ENTRE CANTIDAD Y CALIDAD DE TRABAJO EN EL MERCADO LABORAL EUROPEO. EN: CALIDAD DEL TRABAJO EN LA UNION EUROPEA. CONCEPTO, TENSIONES, DIMENSIONES
Guardado en:
GHAILANI, D., EL DIFERENCIAL SALARIAL POR RAZONES DE GENERO. TENSIONES ENTRE CANTIDAD Y CALIDAD DE TRABAJO EN EL MERCADO LABORAL EUROPEO. EN: CALIDAD DEL TRABAJO EN LA UNION EUROPEA. CONCEPTO, TENSIONES, DIMENSIONES. Serie: ESTUDIOS Y MONOGRAFIAS DE ECONOMIA, CIZUR MENOR, EDITORIAL ARANZADI, 2009, 141-167 p.
Ref.
162040
Localización:
SIIS 81.197
Palabras clave:
Entorno laboral, Género, Hombre, Mujer, Nivel de ingresos, Salario, Sexismo, Trabajo, Unión Europea
Entorno laboral, Género, Hombre, Mujer, Nivel de ingresos, Salario, Sexismo, Trabajo, Unión Europea
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