PIONEERS OF DIVERSITY: A COMPARATIVE ANALYSIS OF EQUALITY REVIEWS CARRIED OUT UNDER THE DUBLIN EMPLOYMENT PACT EQUAL AT WORK PROJECT
Zapisane w:
PIONEERS OF DIVERSITY: A COMPARATIVE ANALYSIS OF EQUALITY REVIEWS CARRIED OUT UNDER THE DUBLIN EMPLOYMENT PACT EQUAL AT WORK PROJECT. DUBLIN, DUBLIN EMPLOYMENT PACT, 2007, 73 p.
Ref.
153787
Lokalizacja:
SIIS Archivo
Palabras clave:
Adultos, Discapacidad, Discriminación, Edadismo, Entorno laboral, Etnia, Género, Hombre, LGBT, Igualdad de oportunidades, Migración, Minorías, Mujer, Personas mayores, Prevención, Programas de promoción, Racismo, Religión, Sexismo, Trabajo, Irlanda
Adultos, Discapacidad, Discriminación, Edadismo, Entorno laboral, Etnia, Género, Hombre, LGBT, Igualdad de oportunidades, Migración, Minorías, Mujer, Personas mayores, Prevención, Programas de promoción, Racismo, Religión, Sexismo, Trabajo, Irlanda