APPLYING A BARRIERS APPROACH TO MONITORING DISABLED PEOPLE'S EMPLOYMENT: IMPLICATIONS FOR THE DISABILITY DISCRIMINATION ACT 2005
Guardat en:
ROULSTONE, A., WARREN, J., APPLYING A BARRIERS APPROACH TO MONITORING DISABLED PEOPLE'S EMPLOYMENT: IMPLICATIONS FOR THE DISABILITY DISCRIMINATION ACT 2005. DISABILITY AND SOCIETY, Vol. 21, no. 2 (2006), p. 115-131.
Ref.
140764
Localització:
SIIS R.743 Archivo
Palabras clave:
Control, Discapacidad, Discriminación, Estudio longitudinal, Evaluación de servicios, Igualdad de oportunidades, Inclusión laboral, Normativa, Resultados, Reino Unido
Control, Discapacidad, Discriminación, Estudio longitudinal, Evaluación de servicios, Igualdad de oportunidades, Inclusión laboral, Normativa, Resultados, Reino Unido