Staff outcomes and the work environment in Green Care Farms and traditional nursing homes: A comparative study
Tallennettuna:
Rosteius, K., et al., Staff outcomes and the work environment in Green Care Farms and traditional nursing homes: A comparative study. International Journal of Nursing Studies, vol. 167, n. 105078, 2025, 9 p.
Ref.
607862
Sijainti:
SIIS Archivo
Palabras clave:
Personas mayores, Demencia, Dependencia, Residencias, Soluciones residenciales, Alternativas, Granjas, Características, Entorno físico, Diseño, Calidad de vida, Satisfacción, Personal, Condiciones de trabajo, Beneficios, Estudio comparativo, Países Bajos
Personas mayores, Demencia, Dependencia, Residencias, Soluciones residenciales, Alternativas, Granjas, Características, Entorno físico, Diseño, Calidad de vida, Satisfacción, Personal, Condiciones de trabajo, Beneficios, Estudio comparativo, Países Bajos
Abstrakti:
Las Green Care Farms son una alternativa de cuidados de larga duración para personas con demencia que organiza la vida cotidiana en torno a un hogar compartido e integra la naturaleza y los animales en el día a día. Este estudio compara sus condiciones de trabajo con las de las residencias tradicionales. Para ello analiza las respuestas de 262 profesionales de 10 Green Care Farms y 380 de 21 residencias tradicionales en Países Bajos.<br><br>Los resultados muestran que, aunque ambos grupos perciben exigencias laborales similares, el personal de las Green Care Farms presenta mayor satisfacción laboral, más vitalidad, mejor recuperación tras el trabajo, más recursos para desempeñar su labor y un mejor clima de equipo. El estudio concluye que algunos elementos de este modelo pueden contribuir a generar un entorno de trabajo más saludable para los profesionales.
Las Green Care Farms son una alternativa de cuidados de larga duración para personas con demencia que organiza la vida cotidiana en torno a un hogar compartido e integra la naturaleza y los animales en el día a día. Este estudio compara sus condiciones de trabajo con las de las residencias tradicionales. Para ello analiza las respuestas de 262 profesionales de 10 Green Care Farms y 380 de 21 residencias tradicionales en Países Bajos.<br><br>Los resultados muestran que, aunque ambos grupos perciben exigencias laborales similares, el personal de las Green Care Farms presenta mayor satisfacción laboral, más vitalidad, mejor recuperación tras el trabajo, más recursos para desempeñar su labor y un mejor clima de equipo. El estudio concluye que algunos elementos de este modelo pueden contribuir a generar un entorno de trabajo más saludable para los profesionales.