Análisis de la implementación del “Programa de tratamiento a familias con menores en situación de riesgo o desprotección en Andalucía”. Valoración de las y los profesionales
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López, I., et al., Análisis de la implementación del “Programa de tratamiento a familias con menores en situación de riesgo o desprotección en Andalucía”. Valoración de las y los profesionales. Apuntes de Psicología, Vol. 40, no. 3 (2022), p. 127-138.
Ref.
582081
Location:
SIIS R.1352 / SIIS Archivo (R.1352)
Palabras clave:
Familia, Menores, Problemas familiares, Protección de menores, Intervención familiar, Equipo multiprofesional, Programas de prevención, Perfil profesional, Calidad de la atención, Métodos de evaluación, Evaluación de servicios, Actitudes institucionales, Factor de protección, Andalucía, España
Familia, Menores, Problemas familiares, Protección de menores, Intervención familiar, Equipo multiprofesional, Programas de prevención, Perfil profesional, Calidad de la atención, Métodos de evaluación, Evaluación de servicios, Actitudes institucionales, Factor de protección, Andalucía, España
Abstract:
Se presentan los resultados de la valoración de las/os profesionales del Programa de tratamiento a familias con menores en situación de riesgo o desprotección en Andalucía a partir de la información de las/os 479 profesionales que componen los 147 Equipos de Tratamiento Familiar. Se analizó la fidelidad al programa, algunas dimensiones actitudinales relacionadas con esta (motivación, percepción de utilidad y eficacia, satisfacción con el equipo de trabajo) y la relación de dichas variables con los años de experiencia y el perfil profesional
Se presentan los resultados de la valoración de las/os profesionales del Programa de tratamiento a familias con menores en situación de riesgo o desprotección en Andalucía a partir de la información de las/os 479 profesionales que componen los 147 Equipos de Tratamiento Familiar. Se analizó la fidelidad al programa, algunas dimensiones actitudinales relacionadas con esta (motivación, percepción de utilidad y eficacia, satisfacción con el equipo de trabajo) y la relación de dichas variables con los años de experiencia y el perfil profesional