Las ocho claves del nuevo permiso de paternidad de 16 semanas
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Las ocho claves del nuevo permiso de paternidad de 16 semanas. El Diario Vasco, 18/05/2018.
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Laburpena:
La futura prestación no es un permiso de paternidad propiamente dicho, sino que Euskadi completará las cuatro semanas que ahora financia el Gobierno central con 12 semanas más bajo la figura de la excedencia laboral. La condición para que realmente sea el padre -o, mejor dicho, el cónyuge no gestante, porque también se aplicará a parejas del mismo sexo que hayan tenido descendencia- el que se encargue de la crianza del hijo es que esa ayuda se disfrute en los 12 primeros meses de vida del bebé y de forma separada a la madre. De esta manera, el recién nacido podría estar cuidado en casa ocho meses.
La futura prestación no es un permiso de paternidad propiamente dicho, sino que Euskadi completará las cuatro semanas que ahora financia el Gobierno central con 12 semanas más bajo la figura de la excedencia laboral. La condición para que realmente sea el padre -o, mejor dicho, el cónyuge no gestante, porque también se aplicará a parejas del mismo sexo que hayan tenido descendencia- el que se encargue de la crianza del hijo es que esa ayuda se disfrute en los 12 primeros meses de vida del bebé y de forma separada a la madre. De esta manera, el recién nacido podría estar cuidado en casa ocho meses.
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