Juventud y empleo en Euskadi 2015 = Gazteak eta enplegua Euskadin 2015
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Observatorio Vasco de la Juventud (coord.), Juventud y empleo en Euskadi 2015 = Gazteak eta enplegua Euskadin 2015. Serie: Gazteak n. 11, Vitoria-Gasteiz, Eusko Jaurlaritza-Gobierno Vasco, 2016, 140, 138 p.
Ref.
521905
Location:
SIIS Archivo / DFB Archivo
Palabras clave:
Juventud, Trabajo, Perfil profesional, Profesiones, Experiencia laboral, Inclusión laboral, Condiciones de trabajo, Contratos, Jornada laboral, Salario, Precariedad, Riesgo, Desempleo, Características población, Edad, Género, Formación, Búsqueda de empleo, Situación económica, Actitudes, Autoempleo, Movilidad, Datos estadísticos, Evolución, País Vasco, España
Juventud, Trabajo, Perfil profesional, Profesiones, Experiencia laboral, Inclusión laboral, Condiciones de trabajo, Contratos, Jornada laboral, Salario, Precariedad, Riesgo, Desempleo, Características población, Edad, Género, Formación, Búsqueda de empleo, Situación económica, Actitudes, Autoempleo, Movilidad, Datos estadísticos, Evolución, País Vasco, España
Abstract:
Este informe se basa en una encuesta, que ya cumple su tercera edición, a la que han respondido casi 2.000 jóvenes de entre 16 y 34 años, y que es un instrumento muy valioso para conocer en profundidad tanto la situación que viven quienes no tienen empleo como las condiciones en las que trabajan quienes lo tienen. También se analizan otros aspectos, como la formación y su relación con el acceso al empleo, la experiencia laboral, etc., y se profundiza en temas de tanta relevancia social como la emigración por motivos de trabajo. Los datos hablan de la ruptura de la tendencia ascendente del paro, que se venía observando en los últimos años, y de una mejora de la expectativa de empleo. Sin embargo, pese al aumento del número de jóvenes con empleo, la precariedad es la tónica general del empleo joven: las tasas de temporalidad continúan siendo altas, las jornadas parciales han aumentado, sobre todo entre las mujeres, seguimos hablando de salarios mileuristas y, a pesar de que a partir de los 30 años aumenta la incorporación al mercado laboral y mejoran las condiciones laborales, éstas distan mucho de ser óptimas.
Este informe se basa en una encuesta, que ya cumple su tercera edición, a la que han respondido casi 2.000 jóvenes de entre 16 y 34 años, y que es un instrumento muy valioso para conocer en profundidad tanto la situación que viven quienes no tienen empleo como las condiciones en las que trabajan quienes lo tienen. También se analizan otros aspectos, como la formación y su relación con el acceso al empleo, la experiencia laboral, etc., y se profundiza en temas de tanta relevancia social como la emigración por motivos de trabajo. Los datos hablan de la ruptura de la tendencia ascendente del paro, que se venía observando en los últimos años, y de una mejora de la expectativa de empleo. Sin embargo, pese al aumento del número de jóvenes con empleo, la precariedad es la tónica general del empleo joven: las tasas de temporalidad continúan siendo altas, las jornadas parciales han aumentado, sobre todo entre las mujeres, seguimos hablando de salarios mileuristas y, a pesar de que a partir de los 30 años aumenta la incorporación al mercado laboral y mejoran las condiciones laborales, éstas distan mucho de ser óptimas.
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