Gender gaps in the Spanish labor market
Salvato in:
Conde-Ruiz, J.I., Marra, I., Gender gaps in the Spanish labor market. Serie: Estudios sobre la Economía Española n. 2016/32, Madrid, Fundación de Estudios de Economía Aplicada, 2016, 103 p.
Ref.
300887
Localizzazione:
SIIS Archivo
Palabras clave:
Mujer, Hombre, Género, Trabajo, Mercado de trabajo, Entorno laboral, Igualdad de género, Sexismo, España, Panorama internacional
Mujer, Hombre, Género, Trabajo, Mercado de trabajo, Entorno laboral, Igualdad de género, Sexismo, España, Panorama internacional
Abstract:
De los 22.8 millones de personas activas en España, más de 10.6 millones son mujeres. Las diferencias entre sus distintas formas de interactuar con el mercado de trabajo y aquellas de los restantes 12.2 millones de hombres son complejas, tanto por la variedad existente dentro de ambos colectivos como por las causas de dichas diferencias, que se enraízan en toda una maraña de factores demográficos, históricos, económicos y sociales. Este artículo busca crear una panorámica de las desigualdades de género en el mercado laboral español contextualizando las mismas mediante una comparación con una serie de países europeos.
De los 22.8 millones de personas activas en España, más de 10.6 millones son mujeres. Las diferencias entre sus distintas formas de interactuar con el mercado de trabajo y aquellas de los restantes 12.2 millones de hombres son complejas, tanto por la variedad existente dentro de ambos colectivos como por las causas de dichas diferencias, que se enraízan en toda una maraña de factores demográficos, históricos, económicos y sociales. Este artículo busca crear una panorámica de las desigualdades de género en el mercado laboral español contextualizando las mismas mediante una comparación con una serie de países europeos.