La política laboral española en el seno de la UE. ¿Una integración sin competencias
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Fernández, E., La política laboral española en el seno de la UE. ¿Una integración sin competencias. Sistema, no. 225-226 (2012), p. 49-64.
Ref.
186466
Location:
SIIS R.1219
Palabras clave:
Competencias, Coordinación administrativa, Crisis económica, Desempleo, Efectos, Política activa empleo, Política de empleo, Programas europeos, Trabajo, España, Unión Europea
Competencias, Coordinación administrativa, Crisis económica, Desempleo, Efectos, Política activa empleo, Política de empleo, Programas europeos, Trabajo, España, Unión Europea
Abstract:
Aunque las competencias de la UE en materia de empleo son muy limitadas, la pertenencia a la UE tiene un impacto considerable sobre la política de empleo de los países miembros. Este impacto se articula principalmente por dos vías, una directa pero “blanda” y otra dura pero indirecta. La vía directa y blanda es la Estrategia Europea de Empleo, un proceso esencialmente voluntario de coordinación de las políticas de empleo. La vía dura pero indirecta consiste en una serie de mecanismos de presión sistémica sobre los países, entre los que destacan la política monetaria del Banco Central Europeo y el Pacto de Estabilidad y Crecimiento. La presión conjunta de estos mecanismos ha contribuido a la reorientación de la política de empleo hacia un modelo de corte liberal. La reciente crisis de deuda de los países periféricos ha reforzado estos mecanismos de presión, dando lugar a un proceso de integración acelerada y casi forzosa en materia de empleo, de consecuencias imprevisibles.
Aunque las competencias de la UE en materia de empleo son muy limitadas, la pertenencia a la UE tiene un impacto considerable sobre la política de empleo de los países miembros. Este impacto se articula principalmente por dos vías, una directa pero “blanda” y otra dura pero indirecta. La vía directa y blanda es la Estrategia Europea de Empleo, un proceso esencialmente voluntario de coordinación de las políticas de empleo. La vía dura pero indirecta consiste en una serie de mecanismos de presión sistémica sobre los países, entre los que destacan la política monetaria del Banco Central Europeo y el Pacto de Estabilidad y Crecimiento. La presión conjunta de estos mecanismos ha contribuido a la reorientación de la política de empleo hacia un modelo de corte liberal. La reciente crisis de deuda de los países periféricos ha reforzado estos mecanismos de presión, dando lugar a un proceso de integración acelerada y casi forzosa en materia de empleo, de consecuencias imprevisibles.
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