LA PRESENCIA DE MUJERES Y HOMBRES EN LOS AMBITOS DE TOMA DE DECISION EN EUSKADI
Enregistré dans:
NOVO, A., ET AL., LA PRESENCIA DE MUJERES Y HOMBRES EN LOS AMBITOS DE TOMA DE DECISION EN EUSKADI. BILBAO, EMAKUNDE, 2009, 83 p.
Ref.
159575
Localisation:
DFB Archivo
Palabras clave:
Datos estadísticos, Empresa, Entorno laboral, Género, Hombre, Igualdad de oportunidades, Mujer, Participación política, Sector público, Toma de decisiones, España, País Vasco
Datos estadísticos, Empresa, Entorno laboral, Género, Hombre, Igualdad de oportunidades, Mujer, Participación política, Sector público, Toma de decisiones, España, País Vasco
Résumé:
Este informe tiene como objetivo analizar la composición actual de las principales instancias de toma de decisión política, económica y social en Euskadi. El informe actualiza los datos recopilados en un estudio anterior (Cifras sobre la participación social y política de las mujeres y los hombres en Euskadi, Emakunde, 2005) y pretende valorar el impacto de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres, aprobada por el Parlamento Vasco en 2005, que recoge una serie de medidas para promover la participación sociopolítica de las mujeres, entre ellas, la obligación de que, en determinados niveles administrativos y políticos, la presencia de ambos sexos sea, como mínimo, del 40%. El informe, realizado por la Universidad del País Vasco, concluye que las mujeres están logrando en los últimos años una creciente presencia en la política vasca –ocupan el 53% de los puestos parlamentarios–, aunque su presencia todavía resulta minoritaria entre los primeros puestos de las listas electorales. Además, el estudio sitúa el económico como el ámbito de decisión con mayor déficit de participación femenina, pues en él la presencia de la mujer oscila entre un 5% y un 10%.
Este informe tiene como objetivo analizar la composición actual de las principales instancias de toma de decisión política, económica y social en Euskadi. El informe actualiza los datos recopilados en un estudio anterior (Cifras sobre la participación social y política de las mujeres y los hombres en Euskadi, Emakunde, 2005) y pretende valorar el impacto de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres, aprobada por el Parlamento Vasco en 2005, que recoge una serie de medidas para promover la participación sociopolítica de las mujeres, entre ellas, la obligación de que, en determinados niveles administrativos y políticos, la presencia de ambos sexos sea, como mínimo, del 40%. El informe, realizado por la Universidad del País Vasco, concluye que las mujeres están logrando en los últimos años una creciente presencia en la política vasca –ocupan el 53% de los puestos parlamentarios–, aunque su presencia todavía resulta minoritaria entre los primeros puestos de las listas electorales. Además, el estudio sitúa el económico como el ámbito de decisión con mayor déficit de participación femenina, pues en él la presencia de la mujer oscila entre un 5% y un 10%.