I PLAN DE ACCION PARA LA IGUALDAD DE GENERO (2008-2009)
Պահպանված է:
I PLAN DE ACCION PARA LA IGUALDAD DE GENERO (2008-2009). PAMPLONA, UNIVERSIDAD PUBLICA DE NAVARRA, 2008, 15 p.
Ref.
158438
Տեղադրություն:
SIIS Archivo
Palabras clave:
Entorno educativo, Género, Hombre, Igualdad de oportunidades, Mujer, Planes de acción social, Programas de prevención, Programas de promoción, Sexismo, Universidad, España, Navarra
Entorno educativo, Género, Hombre, Igualdad de oportunidades, Mujer, Planes de acción social, Programas de prevención, Programas de promoción, Sexismo, Universidad, España, Navarra
Համառոտագրություն:
La Universidad como institución tiene un triple compromiso: por un lado, con el bienestar y la calidad de vida de quienes conviven en la universidad; por otro, un compromiso con la sociedad en la que nace y se desarrolla y, por último, un compromiso por fomentar y potenciar valores éticos, de ciudadanía, tanto en la formación de profesionales, que en un futuro ocuparán puestos en diferentes ámbitos, como en la sociedad, constituyéndose de esta manera en un modelo de referencia para el avance y la innovación social siendo la igualdad entre hombres y mujeres uno de los retos que se siguen planteando en nuestro momento actual. Por ello, este I Plan de Acción para la Igualdad en la Universidad Pública de Navarra pretende ser una herramienta para avanzar en este sentido y aportar un marco de referencia para desarrollar su compromiso institucional de esta Universidad con el principio de igualdad entre hombres y mujeres siguiendo, además, los mandatos legales que orientan y concretan cómo llevarlo a la práctica.
La Universidad como institución tiene un triple compromiso: por un lado, con el bienestar y la calidad de vida de quienes conviven en la universidad; por otro, un compromiso con la sociedad en la que nace y se desarrolla y, por último, un compromiso por fomentar y potenciar valores éticos, de ciudadanía, tanto en la formación de profesionales, que en un futuro ocuparán puestos en diferentes ámbitos, como en la sociedad, constituyéndose de esta manera en un modelo de referencia para el avance y la innovación social siendo la igualdad entre hombres y mujeres uno de los retos que se siguen planteando en nuestro momento actual. Por ello, este I Plan de Acción para la Igualdad en la Universidad Pública de Navarra pretende ser una herramienta para avanzar en este sentido y aportar un marco de referencia para desarrollar su compromiso institucional de esta Universidad con el principio de igualdad entre hombres y mujeres siguiendo, además, los mandatos legales que orientan y concretan cómo llevarlo a la práctica.