EL PERMISO PARENTAL: ¿CONTRA LA IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES?. PARTE I
Sparad:
EL PERMISO PARENTAL: ¿CONTRA LA IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES?. PARTE I. BOLETIN DE INFORMACION SOCIOLABORAL INTERNACIONAL, no. 122 (2006), p. 45-55.
Ref.
141314
Placering:
SIIS R.1304
Palabras clave:
Conciliación, Crítica, Efectos no deseados, Género, Hijos, Hombre, Igualdad de oportunidades, Normativa, Permiso de maternidad, Política familiar, Panorama internacional
Conciliación, Crítica, Efectos no deseados, Género, Hijos, Hombre, Igualdad de oportunidades, Normativa, Permiso de maternidad, Política familiar, Panorama internacional
Abstrakt:
Los permisos concedidos a los padres forman parte de las medidas llamadas de conciliación entre vida laboral y familiar, frecuentemente presentadas como medidas de promoción de la igualdad de género. En ese sentido, estos permiso deberían ser un medio de evitar que el tiempo dedicado por los padres al cuidado y a la educación de los hijos constituya un obstáculo para su actividad profesional, especialmente para las madres.
Los permisos concedidos a los padres forman parte de las medidas llamadas de conciliación entre vida laboral y familiar, frecuentemente presentadas como medidas de promoción de la igualdad de género. En ese sentido, estos permiso deberían ser un medio de evitar que el tiempo dedicado por los padres al cuidado y a la educación de los hijos constituya un obstáculo para su actividad profesional, especialmente para las madres.