LA POLITICA DE FOMENTO DEL EMPLEO: EJE FUNDAMENTAL DE LAS POLITICAS ACTIVAS DE MERCADO DE TRABAJO EN ESPAÑA
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ALUJAS, J.A., LA POLITICA DE FOMENTO DEL EMPLEO: EJE FUNDAMENTAL DE LAS POLITICAS ACTIVAS DE MERCADO DE TRABAJO EN ESPAÑA. REVISTA DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES, no. 51 (2004), p. 15-29.
Ref.
133474
Localização:
SIIS R.1299 Archivo
Palabras clave:
Datos estadísticos, Evolución, Inclusión laboral, Política activa empleo, Política de empleo, Programas de inserción, Trabajo, España
Datos estadísticos, Evolución, Inclusión laboral, Política activa empleo, Política de empleo, Programas de inserción, Trabajo, España
Resumo:
El objetivo del presente artículo es analizar la política de fomento del empleo en España en el contexto de las políticas activas de mercado de trabajo. La evolución de dicha política ha tenido repercusiones sobre distintas variables del mercado de trabajo español a lo largo de un período temporal amplio (1985-2002). Los cambios en la orientación de la política de fomento del empleo y su magnitud han intentado ser una respuesta a la situación del mercado de trabajo y a las consecuencias generadas por la propia política. En este sentido, el nivel de temporalidad y la estabilidad en el empleo estarán condicionados por la política de fomento del empleo que además se ha convertido en el eje fundamental de las políticas activas de mercado de trabajo en España., concentrando la mayor parte del gasto activo. Cabe por tanto plantearse en primer lugar el análisis de la evolución de las distintas medidas que conforman la política de fomento del empleo (subvenciones y bonificaciones a la contratación en el sector privado, medidas de apoyo a la creación de empleo autónomo, cooperativas, iniciativas locales de empleo e integración laboral de los minusválidos y creación directa de empleo en el sector público). En segundo lugar, diferenciar el grado de importancia de unas y otras. Finalmente, analizar cuáles han sido sus principales resultados, destacando los efectos sobre los diversos colectivos objetivo de las medidas de fomento del empleo y sobre uno de los principales problemas del mercado de trabajo español, el excesivo nivel de temporalidad y precariedad en el empleo.
El objetivo del presente artículo es analizar la política de fomento del empleo en España en el contexto de las políticas activas de mercado de trabajo. La evolución de dicha política ha tenido repercusiones sobre distintas variables del mercado de trabajo español a lo largo de un período temporal amplio (1985-2002). Los cambios en la orientación de la política de fomento del empleo y su magnitud han intentado ser una respuesta a la situación del mercado de trabajo y a las consecuencias generadas por la propia política. En este sentido, el nivel de temporalidad y la estabilidad en el empleo estarán condicionados por la política de fomento del empleo que además se ha convertido en el eje fundamental de las políticas activas de mercado de trabajo en España., concentrando la mayor parte del gasto activo. Cabe por tanto plantearse en primer lugar el análisis de la evolución de las distintas medidas que conforman la política de fomento del empleo (subvenciones y bonificaciones a la contratación en el sector privado, medidas de apoyo a la creación de empleo autónomo, cooperativas, iniciativas locales de empleo e integración laboral de los minusválidos y creación directa de empleo en el sector público). En segundo lugar, diferenciar el grado de importancia de unas y otras. Finalmente, analizar cuáles han sido sus principales resultados, destacando los efectos sobre los diversos colectivos objetivo de las medidas de fomento del empleo y sobre uno de los principales problemas del mercado de trabajo español, el excesivo nivel de temporalidad y precariedad en el empleo.