ACCIONES POSITIVAS EN EL CAMPO DE LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES
Shranjeno v:
GRUPO DE ESPECIALISTAS SOBRE ACCIONES POSITIVAS EN EL CAMPO DE LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES, ACCIONES POSITIVAS EN EL CAMPO DE LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES. Serie: DOCUMENTOS, Madrid, INSTITUTO DE LA MUJER, 2001, 259 p.
Ref.
124950
Lokacija:
SIIS 23.105
Palabras clave:
Acción positiva, Consejo de Europa, Derechos, Entorno educativo, Entorno laboral, Género, Hombre, Igualdad de oportunidades, Informes oficiales, Intervención, Intervención social, Mujer, Normativa, Participación política, Planes de acción social, Prevención, Programas de prevención, Programas de promoción, Promoción, Recomendaciones, Sector público, Sexismo, Europa
Acción positiva, Consejo de Europa, Derechos, Entorno educativo, Entorno laboral, Género, Hombre, Igualdad de oportunidades, Informes oficiales, Intervención, Intervención social, Mujer, Normativa, Participación política, Planes de acción social, Prevención, Programas de prevención, Programas de promoción, Promoción, Recomendaciones, Sector público, Sexismo, Europa
Abstract:
Este informe es el resultado de cinco reuniones del Grupo de expertos sobre acciones positivas en el campo de la igualdad. La primera parte trata de las definiciones y el marco legal internacional para la acción positiva. Las partes II y III abordan la acción en el mercado de trabajo y en la toma de decisiones. La parte IV describe la necesidad de estimular la concienciación relacionada con la acción positiva, mientras que la V refleja las conclusiones, reflexiones y recomendaciones del Grupo.
Este informe es el resultado de cinco reuniones del Grupo de expertos sobre acciones positivas en el campo de la igualdad. La primera parte trata de las definiciones y el marco legal internacional para la acción positiva. Las partes II y III abordan la acción en el mercado de trabajo y en la toma de decisiones. La parte IV describe la necesidad de estimular la concienciación relacionada con la acción positiva, mientras que la V refleja las conclusiones, reflexiones y recomendaciones del Grupo.