LA EVOLUCION DE LAS POLITICAS DE EMPLEO
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LA EVOLUCION DE LAS POLITICAS DE EMPLEO. BOLETIN DE INFORMACION SOCIOLABORAL INTERNACIONAL, no. 75 (2001), p. 41-48.
Ref.
105872
Location:
SIIS R.1304
Palabras clave:
Características sistema, Evolución, Política de empleo, Trabajo, Reino Unido
Características sistema, Evolución, Política de empleo, Trabajo, Reino Unido
Abstract:
Las políticas del mercado de trabajo tienen una larga tradición en el Reino Unido. Durante mucho tiempo se han centrado en la responsabilidad de las personas. Esta filosofía se abandonó durante los años sesenta y setenta, actualizándose después, hacia finales de los años ochenta. Actualmente, el sistema de ayuda está mucho más ligado a la búsqueda activa de empleo. Recientemente, se ha ampliado el abanico de las medidas orientándolas hacia los parados de larga duración y hacia los beneficiarios de la ayuda social.
Las políticas del mercado de trabajo tienen una larga tradición en el Reino Unido. Durante mucho tiempo se han centrado en la responsabilidad de las personas. Esta filosofía se abandonó durante los años sesenta y setenta, actualizándose después, hacia finales de los años ochenta. Actualmente, el sistema de ayuda está mucho más ligado a la búsqueda activa de empleo. Recientemente, se ha ampliado el abanico de las medidas orientándolas hacia los parados de larga duración y hacia los beneficiarios de la ayuda social.
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